Le coût salarial élevé en Belgique
Un article de l'Echo pointait le coût élevé de la main d’œuvre en Belgique
Selon les théories classiques, un coût de main d’œuvre élevé crée du chômage.
En effet, le travailleur qui ne peut produire une valeur ajoutée (bien) supérieure à son coût salarial ne trouvera pas d'emploi.
Dans la vision classique de l'économie, cela ne peut se produire parce que dans ce cas, le salaire diminuera jusqu'au moment où le travailleur concerné coûtera moins cher que ce qu'il rapporte.
Nous parlons ici évidemment du chômage structurel, le chômage conjoncturel et le chômage frictionnel ayant d'autres causes.
En effet, le travailleur qui ne peut produire une valeur ajoutée (bien) supérieure à son coût salarial ne trouvera pas d'emploi.
Dans la vision classique de l'économie, cela ne peut se produire parce que dans ce cas, le salaire diminuera jusqu'au moment où le travailleur concerné coûtera moins cher que ce qu'il rapporte.
Nous parlons ici évidemment du chômage structurel, le chômage conjoncturel et le chômage frictionnel ayant d'autres causes.
Rétroliens
Pas de rétroliens
Commentaires
Afficher les commentaires en Vue non groupée | Vue groupée